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管理副总

更新日期:2018-01-23
摘要:工作内容: 1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 2、将公司内部管理制度化、规范化; 3、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;...
工作内容:
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 
2、将公司内部管理制度化、规范化;
 3、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度; 
4、组织、监督公司各项规划和计划的实施; 
5、指导公司人才队伍的建设工作; 
6、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行; 
7、协助总经理推进公司企业文化的建设工作; 
8、开展企业形象宣传活动;
9、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;
10、完成总经理临时下达的任务。
任职要求:
1、男女不限,30--45岁;
2、本科及以上学历,十年以上生产型企业全盘管理工作经验,具有丰富的经营管理和成本控制理念及实践经验;
3、有良好的沟通、协调和组织能力;良好的战略规划、统筹分析能力;
4、优秀的职业素养,具有团队领导能力和较强的执行力;责任心强,能承受压力和接受挑战;
5、早八晚五,单休。
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